医療機関等

医療法人 社員の重要性について

 

(社団の)医療法人の「社員」とは、株式会社でいうところの「株主」です。

なので、一般に言う社員(従業員)とは違う意味合いとなります。

長崎県においては、現在、医療法人を設立する際には社員3名以上が必要となっています。

そして、少なくとも年に1回、定時社員総会(株式会社の株主総会)を開催しなければなりません。

ただ、実務的には、

  • 事業年度開始前に事業計画を審議・決定
  • 事業年度終了後の決算等を審議・決定

を行う必要があるため、毎年2回は定時社員総会を開催することになります。

 

社員総会は社団医療法人の最高意思決定機関です。

社員の構成は社団医療法人の運営においてとても重要な事柄です。

 

医療法人の社員は、株式会社の株主と違い、出資等の金額にかかわらず、一人1票の議決権を持っています。

過半数の賛成があれば、理事長の解任も可能です。

なので、一般的には身内もしくは信頼できる方で固めることになります。

 

 


■編集後記
昨日は午後から面談1件。
とある設営。
設営自体はスムーズに済みましたが、別の問題が、、
対応策を検討したいと思います。

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  • この記事を書いた人

平川吉輝

税理士、AFP
1979年8月13日生、45歳。
長崎県長崎市在住。
2021年2月1日から日々更新中。

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